06.06.2018.

Troškovi prehrane i smještaja sezonskih zaposlenika

Pravilnikom o porezu na dohodak je propisano da se trošak smještaja i prehrane radnika,

– koji s poslodavcem imaju sklopljen ugovor o radu na određeno vrijeme za sezonske poslove, u skladu s propisima kojima su uređeni radni odnosi,

– za vrijeme rada u sjedištu poslodavca ili njegove poslovne jedinice izvan mjesta prebivališta ili uobičajenog boravišta radnika radi poslova koje obavlja (mjesto rada se razlikuje od mjesta prebivališta ili uobičajenog boravišta radnika, pri čemu je

– mjesto rada udaljeno od tih mjesta najmanje 30 kilometara), a koji se podmiruju na teret poslodavca,

ne smatraju dohotkom od nesamostalnog rada! Dodatni uvjet je da računi o obavljenim uslugama smještaja i prehrane glase na poslodavca i da su podmireni bezgotovinskim putem. Ako je smještaj i/ili prehrana organizirana kod samog poslodavca o tome poslodavac mora osigurati kao dokaz odgovarajuću vjerodostojnu dokumentaciju.

Dakle, moraju biti ispunjeni sljedeći uvjeti da se troškovi smještaja i prehrane radnika ne bi smatrali dohotkom od nesamostalnog rada:

  • da radnik s poslodavcem ima sklopljen ugovor o radu na određeno vrijeme za sezonske poslove, u skladu s propisima kojima su uređeni radni odnosi i to neovisno je li riječ o stalnim sezonskim poslovima ili o privremenoj sezonskoj potrebi radi povećanog opsega posla, a uz uvjet da se iz sadržaja ugovora može nedvojbeno utvrditi da je ugovor sklopljen za obavljanje sezonskih poslova
  • da radnik radi u sjedištu poslodavca ili njegovoj poslovnoj jedinici, a koji su izvan mjesta prebivališta ili uobičajenog boravišta radnika (mjesto rada se razlikuje od mjesta prebivališta ili uobičajenog boravišta radnika, pri čemu je mjesto rada udaljeno od tih mjesta najmanje 30 kilometara)
  • da računi o obavljenim uslugama smještaja i prehrane glase na poslodavca, i
  • da su računi podmireni bezgotovinskim putem.

Ako navedeni uvjeti nisu ispunjeni troškovi smještaja i prehrane radnika smatraju se primicima od nesamostalnog rada odnosno plaćom u naravi koji podliježu plaćanju poreza i doprinosa.

Neoporezivi primitak se prikazuje u JOPPD obrascu pod oznakom 62 – Trošak prehrane i smještaja sezonskih radnika, najkasnije do petnaestog dana u mjesecu za primitak iz prethodnog mjeseca.

Prema mišljenju Porezne Uprave, pružanje usluga smještaja i prehrane radnika ne smatra se uslugama koje su obavljene u svrhu oporezivih transakcija poreznog obveznika, pa porezni obveznik nema pravo na odbitak pretporeza po ulaznim računima za obavljene usluge smještaja i prehrane za te radnike. Dakle, pretporez po ulaznom računu nije moguće priznati ako su usluge smještaja i prehrane nabavljene od drugog poreznog obveznika.

Ako je smještaj i hranu pružio sam poslodavac u okviru svoje djelatnosti tada se obavljanje tih usluga smatra obavljanjem usluga uz naknadu u smislu članka 8. stavka 3. Zakona o PDV-u, pri čemu je porezna osnovica ukupni trošak obavljanja tih usluga.

Za vas pripremila Katica Reljanović, ovlaštena porezna savjetnica, UHY POREZNI SAVJETNIK d.o.o. Split

mail: split@uhy.hr

NOVOSTI

18.11.2020.

Novosti o programskom razdoblju 2021. – 2027.

U moru informacija koje su nam svakodnevno dostupne teško je razaznati bitno od nebitnog, no zato je naš zadatak kao konzultanta pratiti vijesti vezane za EU fondove i o tome…

16.11.2020.

Objavljen nacrt strategije Hrvatska 2030.

Dokument koji smo mi stručnjaci koji se bavimo EU fondovima i strateškim razvojem i planiranjem već mjesecima očekivali s nestrpljenjem je Nacionalna razvojna strategija Republike Hrvatske do 2030. godine. Zašto…

13.11.2020.

Najaktualnije neoporezive isplate za nadolazeće blagdane 2020. godine

Kraj godine je vrijeme kada se podvlače crte i zbrajaju učinci  rada cijele godine, te se vrlo često razmišlja mogu li se iskoristiti još neki porezni benefiti i nagraditi pojedince…

06.11.2020.

Naknada plaće za vrijeme izolacije

Ukoliko se utvrdi potreba za izolacijom osoba za koje postoji sumnja da bi mogle oboljeti ili širiti zarazu koronavirusa, iste se upućuje u izolaciju. Izabrani liječnik izdaje izvješće o bolovanju…

05.11.2020.

Objavljen poziv Promocija zdravlja i prevencija bolesti – faza 2

Ministarstvo zdravstva je objavilo još jedan u nizu dugoočekivanih natječaja financiranih iz Europskog socijalnog fonda. Naime, nakon što je prva faza natječaja Promocija zdravlja i prevencija bolesti doživjela velik interes…

natjecaji_ruralni
28.10.2020.

Poljoprivrednicima pogođenim COVID krizom dostupne novčane potpore

Radi ublažavanja posljedica pandemije COVID-19 te rješavanja problema s likvidnošću s kojim se suočavaju poljoprivrednici te mikro, mala i srednja poduzeća koja se bave preradom, plasiranjem na tržište i razvojem…

25 GODINA UHY HB EKONOM
27.10.2020.

UHY HB EKONOM obilježio 25 godina poslovanja!

Čast nam je podijeliti s Vama da je članica UHY HB EKONOM napunila četvrtinu stoljeća! Započeli smo s radom u listopadu 1995. godine kao tvrtka za računovodstvo  HB EKONOM, a…

27.10.2020.

Izmjena mjere Potpore za očuvanje radnih mjesta za listopad-prosinac 2020.

Dana 23. listopada donijete su izmjene uvjeta i načina korištenja mjera za očuvanje radnih mjesta listopad – prosinac koje zamjenjuju postojeće mjere rujan – prosinac. Koje su ciljane skupine radnika…

27.10.2020.

Potpora za očuvanje radnih mjesta – skraćivanje radnog vremena

Upravno vijeće HZZ-a je na sjednici održanoj dana 22.10.2020.g. usvojilo izmjene vezane za mjeru Potpora za očuvanje radnih mjesta – skraćivanje radnog vremena. Koja je ciljana skupina radnika? Potpora se…

19.10.2020.

Otvara se natječaj za energetsku učinkovitost u proizvodnoj industriji

Dugoočekivani novi Poziv na dostavu projektnih prijedloga namijenjenih povećanju energetske učinkovitosti i korištenja obnovljivih izvora energije u proizvodnim industrijama konačno je ugledao svjetlo dana. Ministarstvo gospodarstva i održivog razvoja poziv…

Želite znati više?

Skip to content